Пресс-релиз: 42,3% мужчин ждут подарков и поздравлений на 23 февраля — но могут их не получить

Сервис по поиску работы GdeRabota.ru провёл опрос среди пользователей и выявил разрыв между ожиданиями мужчин и корпоративной практикой: 42,3% мужчин рассчитывают на подарки или совместный досуг от коллег на 23 февраля — 43,4% женщин не знают, будет ли поздравление для мужчин в их компаниях, а 19,9% сообщили, что праздник в организации не отмечается.

42,3% мужчин ждут подарков и поздравлений на 23 февраля — но могут их не получить

Сервис по поиску работы GdeRabota.ru провёл опрос среди пользователей и выявил разрыв между ожиданиями мужчин и корпоративной практикой: 42,3% мужчин рассчитывают на подарки или совместный досуг от коллег на 23 февраля — 43,4% женщин не знают, будет ли поздравление для мужчин в их компаниях, а 19,9% сообщили, что праздник в организации не отмечается.

42,3% мужчин выбрали конкретный формат поздравления, обозначив тем самым ожидание внимания со стороны коллег. Наиболее популярным оказался полезный подарок для работы или отдыха — его выбрали 16,2% респондентов. 14,6% предпочли корпоратив с фуршетом, активный формат на природе — 4,7%, открытку или письмо — 3,7%, творческое поздравление — 3,1%. 6,9% мужчин заявили, что не хотят получать подарки и поздравления.

17,8% мужчин сообщили, что в их компаниях 23 февраля не отмечают, а 33% затруднились определить желаемый формат.

«В опросе пользователей мы отдельно уточняли у женщин, какой подарок или формат досуга планируется для мужчин в их компаниях. Женщин спрашивали именно потому, что подарки от мужчин часто скрываются, чтобы сохранить эффект сюрприза, поэтому сотрудницы могли дать более точную информацию о корпоративных планах», — пояснила Екатерина Агаева, генеральный директор сервиса по поиску работы и подбору персонала GdeRabota.ru.

Среди респондентов-женщин, которые сообщили о планах компании, наиболее распространённым вариантом поздравлений оказался полезный подарок для работы или отдыха — о нём сообщили 11,6%. Корпоратив с фуршетом готовят 10,8%, творческое поздравление — 7,9%, активный формат на природе — 3,9%, открытки и письма — 2,6%.

«Результаты опроса показывают, что отношение к 23 февраля в рабочих коллективах становится более сдержанным. При этом 93,1% опрошенных мужчин явно не отказались от подарков и поздравлений, то есть рассчитывают на внимание коллег, — подчеркнула Екатерина Агаева. — В ряде компаний праздник остаётся неофициальным, и реакция работодателей не всегда совпадает с ожиданиями сотрудников».

Формат празднования 23 февраля постепенно меняется: сотрудники рассчитывают на поздравления, но работодатели всё чаще занимают выжидательную позицию или ограничиваются минимальной организацией праздника как элемента корпоративной культуры.

В опросе GdeRabota.ru приняли участие 818 пользователей сервиса из разных регионов России.

По данным GdeRabota.ru, в опросе приняли участие пользователи сервиса из разных регионов России.

Новости

Все

7 золотых правил антикризисного PR-менеджмента

Антикризисное управление – это важнейший аспект PR-деятельности, особенно в период острой экономической или политической ситуации. Любая ошибка может привести к резкому росту количества возникающих у организации проблем.

Кейс

Все

В России создан Институт Развития Криптоиндустрии: новая площадка для системного диалога рынка и государства

Задача: анонсировать в СМИ создание нового Института Развития Криптоиндустрии.

В результате нашего PR продвижения вышло 117 публикаций в СМИ и онлайн-порталах, включая 1 проводку в ленте новостей Дзен, 1 проводку в ленте новостей Google Новости и 5 проводок в ленте новостей Рамблер, а также 24 поста в социальной сети «ВКонтакте», 14 постов в социальной сети «Telegram», 2 поста в социальной сети «Одноклассники» и 1 публикация статьи в Дзен. Охват пользователей, видевших и читавших анонс и новость по данным Медиалогии более 1 000 000 человек

Оцените преимущества Pronline прямо сейчас!

Если Вы журналист, редактор, представитель СМИ и хотите от нас получать новости и пресс-релизы на Вашу почту в первую очередь, то пожалуйста, введите свои контактные данные и выберите категории новостей, который вам интересны! Введите, пожалуйста, вашу почту, на нее будут приходить Вам новости как только они появятся в сервисе. Вы их будете получать первыми.

Смотрите также:

Пресс-релиз: «ИНТЕРТКАНЬ» представит архитектуру деловой программы выставки

В основе деловой программы «ИНТЕРТКАНЬ. Осень-2026» — ключевые положения «Стратегии развития текстильной и швейной промышленности РФ до 2035 года», с особым акцентом на развитие индустрии моды, локализацию креативных компетенций и формирование отраслевой экосистемы. Главным событием станет пленарная сессия «Мода: Стратегия и решения для глобальной конкуренции».

Читайте также